KPMG rompe el récord mundial de reproducciones en un vídeo educativo en la nube

KPMG rompe el récord mundial de reproducciones en un vídeo educativo en la nube

KPMG es una firma multinacional de servicios profesionales. Hace poco rompió el título del Guinness World Records por la mayor cantidad de vistas en un vídeo de aprendizaje de tecnología en la nube de YouTube en 24 horas. KPMG rompe el récord mundial de reproducciones en un vídeo educativo en la nube.

Desde el mediodía del 17 de noviembre hasta el mediodía del 18 de noviembre, 2.964 personas vieron el vídeo de la lección como parte del «Desafío Curioso en la nube» de KPMG. Los espectadores incluyeron empleados de KPMG de países de todo el mundo, como EE.UU., Barbados, Países Bajos, España y más.

Las escuelas de todo el Reino Unido también formaron parte del intento de récord, con una participación de 10.490 alumnos de escuelas secundarias. Lo hicieron en áreas de baja movilidad social, incluidas Bradford, Oldham y Stoke-on-Trent.

KPMG rompe el récord mundial de reproducciones en un vídeo educativo en la nube

Por cada persona que participó en el intento, KPMG donaba 1 libra esterlina al nuevo socio benéfico de la compañía, Marie Curie. Esto hace una donación total de 13.454 libras.

Este récord mundial, que se logró en asociación con Google Cloud, no es el primero de KPMG. En 2020, la firma rompió el récord del mayor número de personas que participaron en una lección de programación de ordenadores en línea en 24 horas. Recaudaron así fondos para el entonces socio caritativo de la firma, NSPCC.

KPMG rompe el récord mundial de reproducciones en un vídeo educativo en la nube

Lisa Heneghan, directora digital de KPMG Reino Unido, comentó lo siguiente. «Estamos increíblemente orgullosos de este nuevo título de Récord Guiness. También de la cantidad de dinero recaudado para Marie Curie, pero esto es sólo la punta del iceberg«.

«La brecha de habilidades en la nube es un problema real que tiene el potencial de obstaculizar la transformación digital y el crecimiento empresarial en el futuro. La tecnología es cada vez más importante para la forma en que trabajamos y vivimos. Las habilidades tecnológicas correspondientes son esenciales para nuestras futuras vidas laborales».

Según un estudio de 451 Research, el 90% de los tomadores de decisiones de IT dicen que sus negocios carecen de habilidades en la nube. Nuestra creciente dependencia de las tecnologías digitales sólo servirá para ampliar esta brecha de talento.

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